Elodie Dias
Logistikmanager und stellvertretender Betriebsleiter, Greenyard Horticulture France
Elodie Dias
„Die Leute sagen ‚Danke‘ hier, und das ist wirklich motivierend."
Allrounder
„Als Logistikmanager ist es meine Verantwortung, dass alle Lieferungen zum richtigen Zeitpunkt zu unseren Kunden gelangen. Ich kümmere mich um das Beladen der LKWs, den Warenausgang, Verhandlungen mit Subunternehmern, Verfügbarkeit der Fahrer etc. Ich unterstütze auch den Betriebsleiter bei allem, was unseren Standort betrifft: Personal, Produktion, Kunden usw. Kurz gesagt, ich habe einen Allround-Job, und ich liebe es! "

Wachstumschancen
„Greenyard ist mein erster Arbeitgeber und ich kann bereits auf eine erfolgreiche Karriere zurückblicken. Ich habe hier im Jahr 2006 als Sekretärin angefangen. Nur drei Jahre später trat ich der Logistikabteilung bei und wurde 2011 Leiterin dieser Abteilung. Es ist ein Unternehmen, das seinen Angestellten viel Vertrauen schenkt und ihnen Wachstumschancen bietet."
Teamleiter Vertrieb bei Bakker Barendrecht
Yassin el Adel
„Die Lieferung genau so zu unseren Kunden bringen, wie sie es wollen. Das bedeutet Qualität für mich."





Das niederländische Unternehmen Bakker Barendrecht ist ein Teil von Greenyard Fresh und ist für die Obst- und Gemüsebelieferung aller Albert Heijn-Märkte verantwortlich. „Als Vertriebsteamleiter muss ich sicherstellen, dass alle Geschäfte ordnungsgemäß versorgt werden", sagt Yassin el Adel.
Yassin el Adel
Jedes Detail zählt
„Jeder von uns weiß, wie wichtig Qualität für unser Unternehmen ist. Qualität bedeutet jedoch viel mehr als nur qualitativ hochwertiges Obst und Gemüse liefern. Es bedeutet, die Lieferung genau so zu unseren Kunden bringen, wie sie es wollen - zur richtigen Zeit, ausreichend reif, in der richtigen Menge, mit der richtigen Verpackung etc. Für mich bedeutet das, meine Arbeit mit äußerster Sorgfalt zu erledigen. Die Inspektion der ein- und ausgehenden Fracht und die Sicherstellung, dass das Lager jederzeit sauber bleibt, sind ein offensichtlicher Teil davon."

Ein grünes Familienunternehmen
„Wir sind ein Unternehmen, in dem sich die Menschen umeinander kümmern und aufeinander Rücksicht nehmen. Obwohl wir ein multinationales Unternehmen sind, fühlt es sich immer noch wie ein Familienunternehmen an. Vor allem sind wir jedoch ein grünes Unternehmen. Alles, was wir als Unternehmen tun - egal wie klein -, tun wir, weil wir eine grünere und gesündere Zukunft für alle wollen. Das ist mir wichtig, und ich bin froh, daran beteiligt zu sein."
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Internationaler Produktmanager Obst, Greenyard Frozen
Frédéric Debrun
„Greenyard verbindet langjährige Erfahrung mit einer unglaublichen Offenheit für Innovation. Eine einzigartige Kombination."

„Ich arbeite seit etwa einem Jahr bei Greenyard in einer neu geschaffenen Funktion. Ich unterstütze die Verkaufsteams, um die Obstkategorie der Frozen-Abteilung weiter zu vergrößern. Ich bin außerdem auf der Suche nach neuen Obstlieferanten auf der ganzen Welt. Neben einem klaren Fokus auf Innovation ist Qualität der Schlüssel - ich möchte, dass gefrorene Früchte das gleiche Qualitätsbild haben wie ihre frischen Gegenstücke."
Eine einzigartige Kombination
„Greenyard ist ein Unternehmen mit einer starken Grundlage, basierend auf jahrelanger Erfahrung und viel Marktkenntnis. Einige Angestellte arbeiten seit vielen Jahren hier. Das Unternehmen bietet aber auch viel Platz für neue Leute mit ganz anderen Ideen. Eine einzigartige Kombination, die mir verdeutlicht, warum das Unternehmen so erfolgreich ist. "

Unternehmergeist
„Bei Greenyard verläuft die Umsetzung einer Strategie sehr schnell. Es gibt viele direkte Verbindungen zum Management, das einen so eng wie möglichen Kontakt zu seinen Mitarbeitern hat. Diese unternehmerische Einstellung ist mir sehr wichtig. Die anderen Unternehmenswerte sind jedoch genauso wichtig: leidenschaftlich, zuverlässig, kreativ, gemeinschaftsorientiert. Sie sind die DNA des Unternehmens, und man spürt, dass die Menschen sie jeden Tag einhalten." 
Frederic Debrun
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